一、失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取條件

具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)按規(guī)定享受其他各項(xiàng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇：

1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的；

2、非因本人意愿中斷就業(yè)的；

3、已依法定程序辦理失業(yè)登記的；

4、有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的。

其中，勞動(dòng)者非因本人意愿中斷就業(yè)具體包括下列情形：

（1）終止勞動(dòng)合同的；

（2）被用人單位解除勞動(dòng)合同的；

（3）因用人單位不按規(guī)定提供勞動(dòng)條件，提出解除勞動(dòng)合同的；

（4）因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強(qiáng)迫勞動(dòng)，提出解除勞動(dòng)合同的；

（5）因用人單位克扣、拖欠工資，或者不按規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間勞動(dòng)報(bào)酬，提出解除勞動(dòng)合同的；

（6）因用人單位低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)或者集體合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資，提出解除勞動(dòng)合同的；

（7）因用人單位扣押身份、資質(zhì)、資歷等證件，提出解除勞動(dòng)合同的；

（8）因用人單位未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，提出解除勞動(dòng)合同的；

（9）法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

二、失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)

失業(yè)保險(xiǎn)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的70%至90%，具體根據(jù)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間確定，并按月發(fā)放：

1、累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間不滿5年：按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)放。

2、累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不滿10年：按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的75%發(fā)放。

3、累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿10年不滿15年：按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%發(fā)放。

4、累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿15年不滿20年：按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的85%發(fā)放。

5、累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿20年以上：按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的90%發(fā)放。

6、特殊情況：從第13個(gè)月起，無論累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間多長(zhǎng)，失業(yè)保險(xiǎn)金一律按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)放。

以上信息依據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》第十五條制定，確保失業(yè)人員能夠得到相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)保障。

三、失業(yè)險(xiǎn)怎么領(lǐng)取

1、線上申請(qǐng)（推薦！方便快捷）

（1）打開手機(jī)或電腦，登錄國(guó)家政務(wù)服務(wù)平臺(tái)、微信/支付寶“電子社?？ā毙〕绦蚧蛘粕?2333APP。

（2）找到“失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)”入口，按提示填寫個(gè)人信息（身份證、社?？ㄌ?hào)），不需要提交離職證明，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)核查你的參保和失業(yè)情況。

（3）提交后等審核，一般10個(gè)工作日內(nèi)出結(jié)果，通過后錢直接打到你的社?？ㄣy行賬戶或指定銀行卡。

2、線下申請(qǐng)

帶好身份證、社?？ǎツ憬簧绫５某鞘械纳绫＞执翱诨蚬簿蜆I(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)（比如區(qū)就業(yè)服務(wù)中心）。填申請(qǐng)表，工作人員會(huì)現(xiàn)場(chǎng)審核，沒問題的話，次月開始發(fā)錢。

3、異地申請(qǐng)注意

如果你最后交社保的城市和老家不在同一地方，可以選在最后交社保的城市申請(qǐng)，或者回老家申請(qǐng)（需要辦關(guān)系轉(zhuǎn)移，具體問當(dāng)?shù)厣绫＞郑?/p>