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網(wǎng)絡求職如何防騙 網(wǎng)上找工作需要注意哪些問題

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摘要:不少人在網(wǎng)上做點兼職工作,賺點外快。但是網(wǎng)上賺錢的方法有很多,可是騙人的也很多。那么,網(wǎng)絡求職如何防騙?一般來說,首先當然是在正規(guī)的求職網(wǎng)站找工作,畢竟審核會嚴格一些。其次,不要相信所謂的沒有經(jīng)驗要求并且還給你高工資的公司,這樣的公司大部分都是騙子公司。除次之外,我們在網(wǎng)上求職還要注意哪些問題呢?下面就讓我們一起看看吧。

一、網(wǎng)絡求職如何防騙

防騙第一招——選擇正規(guī)的招聘網(wǎng)站

求職者一定要登陸正規(guī)招聘網(wǎng)站,這樣才能從根源上防止網(wǎng)絡詐騙。正規(guī)的招聘網(wǎng)站都會仔細驗證招聘單位的真實性,要求招聘方提供單位營業(yè)執(zhí)照、辦理職員的身份證件以及加蓋公章的單位證明等,以防止虛假信息的發(fā)布。

求職者在登記電子簡歷時,雖然要保證資料的真實性,但要注意對某些資料的保密,家庭電話與手機不能同時添加至簡歷中。不要隨意將自己的生活照、藝術照發(fā)到網(wǎng)上,照片最好選用標準證件照。招聘網(wǎng)站哪個好>>

防騙第二招——核實招聘公司信息

當你收到企業(yè)的面試通知時,你第一步要做的就是查詢企業(yè)的真實性,問清公司的名稱、網(wǎng)站、地址、電話等信息,然后再查證是否屬實。

騙子公司多用商貿(mào)公司、貿(mào)易公司、化妝品公司、房地產(chǎn)經(jīng)紀公司等名義,一般沒有獨立的網(wǎng)站。求職者可撥打114查詢電話查詢該公司是否有電信注冊,還可以登陸當?shù)氐墓ど叹志W(wǎng)站查詢企業(yè)的注冊情況。

防騙第三招——私人卡/賬號勿泄露

在任何情況下,都不要向任何公司透露自己的社會保險賬號、信用卡號及銀行賬號。不會有哪個正規(guī)的招聘公司會需要你的這些信息,如果對方向你索要這些信息,你就該高度警覺,不要輕易提供,以免上當。

二、如何識別網(wǎng)絡騙子公司

1、面試地點有問題。騙子公司的面試地點一般選在酒店、居民樓或一些偏僻的地方。

2、沒有固定的電話,沒有網(wǎng)站。就算是有網(wǎng)站和固定電話,也要盡量核實這些信息是不是騙子“借用”其他公司的信息。

3、待遇好,要求低。對求職者沒有任何學歷、能力方面的要求,但是工資通常都不低,每月3000~5000,而且還是“急聘”。

4、騙子公司在面試時,會讓求職者交所謂的面試費、檔案管理費、服裝費等等。按照國家相關規(guī)定,求職者面試時,企業(yè)(除合法中介外)不得以任何名義收取任何費用,當求職遇到這種情況時要三思。

三、網(wǎng)上找工作注意什么

1、不要登錄非正規(guī)的網(wǎng)站。一般而言,正規(guī)網(wǎng)站上的招聘信息來源比較可靠,在校的大學生可以盡量在高校就業(yè)網(wǎng)上尋找自己滿意的職位,因為學校會對招聘單位的資質(zhì)與招聘信息的合法性、真實性和有效性進行嚴格審查。

2、不要向任何網(wǎng)上“雇主”發(fā)送自己的某些個人重要資料。例如身份證號碼、信用卡號及銀行賬號。由于網(wǎng)絡的安全性還無法控制,個人或企業(yè)在網(wǎng)絡上輸入的信息有可能被他人竊取、利用,造成名譽和經(jīng)濟上的損失。

3、不要盲目地發(fā)送自己的簡歷。網(wǎng)上的信息量很大,但自己要有準確的定位,根據(jù)個人的專業(yè)、愛好、特長,有目標、有方向地向招聘單位求職,否則接下來的面試或通知會讓你疲于奔命,應接不暇。

4、不要同時應聘同一單位的數(shù)個不同崗位。不少大公司的軟件系統(tǒng)會直接刪除應聘信息含糊不清的簡歷。同時這樣做,非常容易給招聘單位留下隨意、不專業(yè)的不良印象,甚至認為你缺乏必要的誠意和誠信。

5、不要以同一份簡歷來應聘不同的公司或不同的職位。簡歷的作用是讓招聘單位在最短的時間獲得關于你最多的有用信息。針對不同的要求,略微地改動一下,寫幾句量身定做的求職語句,表現(xiàn)出你對該行業(yè)、企業(yè)的了解,對該工作的重視。

6、不要申請不符合自己實力的職位。衡量一下自己所申請的職位要求是否和自己簡歷中的描述相稱,如果學歷、工作經(jīng)驗、年齡、職稱、認證、性別等條件僅有一至兩項符合的話,很可能第一輪就被按照條件設置進行檢索的HR們刷了下來。

7、不要以附件的形式來發(fā)送自己的求職簡歷。因為技術的原因,某些招聘單位的電腦無法打開附件,有的時候附件會感染病毒,招聘單位也不會打開。所以最好按照公司網(wǎng)站招聘區(qū)域的要求發(fā)送,或者干脆用純文本格式。

8、不要以很高的頻率發(fā)送簡歷。盡量避免在一周之內(nèi)重復發(fā)送簡歷至一家公司,這樣不是在強調(diào)你求職的決心,而是在打擾人家正常的工作秩序。這種行為很可能引起招聘單位的反感從而過濾掉你的郵件,讓大好的工作機會白白溜走。

9、不要忽視已經(jīng)發(fā)送的簡歷。最好對發(fā)出的簡歷做一份跟蹤檔案,分類并隨時關注它的進展,尤其要記錄下應聘公司的信息。如果你在面試通知的時候滿頭霧水或者張冠李戴,很可能招聘公司會因為你的沒有用心而就此取消面談。

10、不要因為沒有回音而過分焦慮。一定要保持平和的心態(tài),小心細致,有耐心有堅持,這樣才能更好地把握機會。

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