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【勞務派遣公司】勞務派遣公司資質辦理條件是什么 注冊勞務派遣單位需要哪些條件

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摘要:勞務派遣單位是《勞動合同法》所稱的用人單位。勞務派遣,是目前國內外流行的人力資源管理新模式,是指用人單位根據工作需要,通過人才服務機構租借人才的一種新型的用人方式,也是一種全面的高層次的人事管理服務。

【勞務派遣公司】勞務派遣公司資質辦理條件是什么 注冊勞務派遣單位需要哪些條件

勞務派遣資質屬于勞務資質的一種,擁有該資質的公司主要用于人員的供給,比如某公司或者某工地需要人員,而需求方找不到相應的人才,此時可以委托給具有勞務派遣資質的公司,進行人員外派,最終完成該項目。這種方式在國內運用的比較少,可能大家常見的還是國外勞務派遣,多發(fā)生于國外建筑工地,由中國的建筑公司出國承接工程,需要大量的勞務工人,比如國家的路橋、中鐵集團等公司,常年有這樣的需求,才能完成該項目,那么,辦理一個勞務派遣資質,需要什么條件,新設立的勞務派遣公司應該如何辦理該資質呢?下面跟小編一起來看看。

想知道勞務派遣公司資質辦理流程,那么,首先需要了解勞務派遣資質辦理條件:

1、注冊資本不少于50萬元;

2、申請開辦勞務派遣組織的報告;

3、成立勞務派遣組織的可行性報告和實施方案;

4、勞務派遣組織的章程及有關規(guī)章制度;

5、辦公用房證明(契約、租用協(xié)議、產權證)復印件;

6、法定代表人職務任命書及身份證復印件;

7、工商行政管理部門核準的《名稱預先核準通知書》。

8、根據《中華人民共和國勞動合同法》第五十七條、五十八條規(guī)定,勞務派遣單位應當依照公司法的有關規(guī)定設立。

(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人;

(二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;

(三)勞動合同期限;

(四)工作內容和工作地點;

(五)工作時間和休息休假;

(六)勞動報酬;

(七)社會保險;

(八)勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護;

(九)法律、法規(guī)規(guī)定應當納入勞動合同的其他事項。

勞務派遣公司資質辦理注意事項:

1、必須要有辦公場地,制度上墻;

2、所有人員需要購買社保,出具社?;麅约白C明;

3、管理人員所需要的軟件,現(xiàn)場考核需要查看;

4、具備相應的辦公設備,比如電腦等;

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